Priten ndërprerje ndërsa fillon greva gjashtëditore e mjekëve

albnews
By
8 Min Read

Mjekët rezidentë në Angli kanë filluar një grevë gjashtëditore, e 15-ta e tyre në një mosmarrëveshje të gjatë për pagat.

Greva filloi në orën 07:00 BST të martën dhe premton të shkaktojë ndërprerje të konsiderueshme të shërbimeve, me mjekët rezidentë (më parë të quajtur mjekë të rinj) që përbëjnë gati gjysmën e fuqisë punëtore mjekësore në NHS.

Mjekët e lartë po rekrutohen për të ofruar mbulim në mjediset e urgjencës, por kjo do të thotë që disa trajtime dhe takime të paracaktuara po duhet të anulohen.

Greva e anëtarëve të Shoqatës Mjekësore Britanike (BMA) vjen pasi bisedimet midis qeverisë dhe sindikatës së mjekëve dështuan në mars.

Shërbimi Shëndetësor Kombëtar (NHS) po u bën thirrje pacientëve të mos shtyjnë kërkimin e ndihmës nëse është e nevojshme , duke thënë se ata me nevoja emergjente dhe urgjente duhet të përdorin numrat 999 dhe 111 si zakonisht.

Ata që kanë planifikuar takime dhe trajtime duhet të marrin pjesë, përveç nëse u thuhet ndryshe. Shërbimet e mjekut të familjes nuk preken kryesisht.

Sekretari i Shëndetësisë Wes Streeting i tha BBC Breakfast se 95% e takimeve ishin ende të lira dhe u kërkoi falje atyre që u prekën nga anulimet, duke thënë se “meritojnë më mirë”.

Ai tha se qeveria kishte negociuar me BMA-në “me mirëbesim” dhe kritikoi vendimin për të mos pranuar ofertën e saj të fundit – duke i quajtur mjekët rezidentë “përtej kufijve të vendit fituesit më të mirë të të gjithë fuqisë punëtore të sektorit publik kur bëhet fjalë për rritjen e pagave”.

Qeveria tha se grevat po i kushtonin NHS-së 50 milionë paund në ditë, që do të thotë se shërbimi shëndetësor kishte humbur rreth 3 miliardë paund që nga fillimi i aksionit industrial në mars 2023 – por një ndarje e detajuar e kostove nuk është përcaktuar ende.Pavarësisht rritjes së pagave me vlerë 33% gjatë katër viteve të fundit, BMA argumenton se mjekët ende paguhen një të pestën më pak se në vitin 2008, pasi të merret parasysh inflacioni.

Dr. Jack Fletcher, kryetar i komitetit të mjekëve rezidentë të BMA-së, i tha programit Today të BBC Radio 4 se ai “vjente vërtet shumë keq” për pacientët që kishin pasur kujdes të shtyrë për shkak të grevës, por vuri në dukje se vonesa të tilla ndodhën edhe “pa grevë” për shkak të mungesës së specialistëve dhe mjekëve të përgjithshëm.

“Mënyra për të dalë nga kjo është të uleshim rreth tryezës së negociatave, siç bëmë për tetë javë a më shumë, të bisedonim në mënyrë konstruktive për të arritur një marrëveshje, për të na nxjerrë nga kjo situatë.”

Dr. Emma Runswick, nënkryetare e Këshillit të BMA-së, i tha BBC Breakfast se ata kishin qenë afër arritjes së një marrëveshjeje, por “qeveria vendosi të ndryshonte objektivat në minutën e fundit për të ulur nivelin e investimeve që ishin të përgatitura të bënin”.

“Kjo do të thoshte që oferta që ata bënë nuk ishte diçka që ne mund t’ua bënim anëtarëve, ne e dimë që do të refuzohet – dhe për këtë arsye na është dashur të thërrasim përsëri grevë.”

Grafiku që tregon pagat për mjekët rezidentë

Një zëdhënës i Departamentit të Shëndetësisë dhe Kujdesit Social tha se qeveria u kishte ofruar mjekëve rezidentë një “marrëveshje bujare” dhe ishte zhgënjyese që BMA kishte vazhduar me grevën.

“Vëmendja jonë dhe ajo e udhëheqësve në të gjithë NHS-në tani është në mbrojtjen e pacientëve, stafit dhe NHS-së sonë duke minimizuar ndërprerjet në shërbimin shëndetësor.”

Sondazhet më të fundit nga YouGov, i jashtëmsugjeron se 53% e njerëzve i kundërshtojnë grevat, me 38% që i mbështesin ato.

Adrian Emery, 55 vjeç nga Nottinghamshire, është një nga të prekurit. Ai duhej të kishte një takim telefonik të martën, pasi pësoi një numër goditjesh të vogla në tru – ose TIA siç njihen ndryshe – në janar. Kjo e ka lënë me probleme dëgjimi.

Takimi ishte menduar të ishte vizita e tij e parë pasuese për të rishikuar ilaçet e tij dhe për të folur me një specialist. Fillimisht ishte ricaktuar për në mesin e qershorit, por edhe kjo është anuluar tani. Ai nuk e di se kur do të vizitohet.

“Jam shumë i shqetësuar, sepse gjyshi im në fakt pësoi një goditje në tru shumë të rëndë. Shpresoj të mos pësoj një goditje të plotë në tru para se të më vizitojnë”, tha ai për BBC News.

Si arritëm këtu?

Qeveria i ofroi BMA-së një paketë masash muajin e kaluar në një përpjekje për t’i dhënë fund mosmarrëveshjes – megjithëse sindikata ka thënë se elementë të saj u zbutën në minutën e fundit.

Ai përfshinte mbulimin e shpenzimeve nga xhepi, të tilla si tarifat e provimeve, përparim më të shpejtë të pagave përmes pesë grupeve të pagave që përfshijnë trajnimin e mjekut rezident dhe postet shtesë të trajnimit të specializuar në të cilat kalojnë mjekët pas vitit të dytë pas diplomimit.

Grupi i parë i këtyre – 1,000 prej tyre – ishte menduar të krijoheshin këtë verë. Por qeveria tani i ka tërhequr ato pasi BMA njoftoi se do të ndërmerrte grevë. Kjo vjen pasi 30,000 aplikantë aplikuan për 10,000 vende pune verën e kaluar, megjithëse disa prej tyre ishin mjekë të huaj.

Qeveria pohon se nuk do të negociojë për pagat pasi u dha mjekëve rezidentë rritjet më bujare të pagave në sektorin publik.

Ata sapo kanë marrë një rritje page prej 3.5%, por kjo është diçka që u është dhënë të gjithë mjekëve si pjesë e procesit vjetor të rishikimit të pagave.

Kjo do të thotë që pagat fillestare tani janë pak mbi 40,000 paund, me mjekët më të vjetër që marrin 76,500 paund në pagë bazë. Mjekët rezidentë mund të fitojnë mijëra paund më shumë çdo vit për gjëra të tilla si puna në orare të pahijshme dhe orët shtesë.

Qeveria ka kundërshtuar gjithashtu pretendimin se paga është një e pesta më e ulët se sa ishte në vitin 2008. Kjo bazohet në një masë të inflacionit të quajtur RPI që tenton të jetë më e lartë se të tjerat. BMA thotë se është e justifikuar sepse kjo është ajo që qeveria përdor për të shtuar interesin në kreditë studentore.

Ndërkohë, stafi i BMA-së po ndërmerr vetë grevë.

Anëtarët e sindikatës GMB, që përfshin stafin administrativ, zyrtarët e shtypit dhe negociatorët, janë në mes të një greve dy-ditore për pagat.

Atyre u është ofruar një rritje page prej 2.75% këtë vit – dhe thonë se paga ka rënë me 17% që nga viti 2012, pasi të merret parasysh inflacioni.

Share This Article